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北京大学人工智能研究院于2019年4月27日成立，作为学校直属的独立实体机构，是统筹全校相关资源建设世界一流智能学科、服务国家人工智能重大战略、培养智能学科一流人才的主要支撑平台。研究院实行与国际接轨的教研系列（TenureTrack）聘任体系以及专职科研人员（ResearchTrack）聘任体系，现面向全球选聘人工智能领域学术带头人和优秀青年学者。（高校招聘人才就上高校英才网_www.gaoxiaozp.com）

一、招聘岗位

教研系列人员（TenureTrack）50位（2019年计划招聘15位）。

二、要求和待遇

1．学术带头人

（1）应聘人应在世界一流高校或科研院所担任终身教授以上或相当职务，具有世界一流的学术水平和影响力，5-10年内有明确的人工智能重大成果产出。

（2）年龄一般不超过60岁，确实非常突出的可放宽限制。

（3）薪酬、团队建设及科研经费和场地等配套条件一人一议。

2．优秀青年学者

（1）应聘人应在世界一流高校或科研机构取得博士学位，具有人工智能领域世界一流的学术潜力。

（2）年龄一般不超过35周岁，确实非常突出的可放宽限制。

（3）提供极具竞争力的货币化薪酬，除30-50万元人民币基本年薪制以外，还有根据学科竞争力和年度预算情况的院系绩效、以及个人承担科研项目的绩效奖励等。

（4）推荐申报北京智源学者计划，获批后将由北京智源研究院提供3年合计300万元人民币科研经费支持，其中一半经费可以作为个人津贴。

（5）提供充裕的科研启动经费、良好的工作办公空间、博士生招生资格、特别房贴或定向出售学校政策性住房、附属幼儿园、小学和初中等优质教育资源。

三、联系方式

1．请将个人简历、研究内容、研究计划（5页左右）等材料（请使用PDF格式）发至北京大学人工智能研究院人才招聘邮箱：zhdeng@pku.edu.cn，邮件主题请标明“姓名+应聘人工智能研究院”；申请人请三位推荐人将推荐信直接发送至上述邮箱。

2．我们会通过学术人才招聘邮箱及时解答应聘问题和相关政策咨询。