学校简介

盐城工学院是江苏省属全日制普通本科高校，坐落于素有“东方湿地之都、仙鹤麋鹿之乡”美誉的沿海开放城市——盐城市市区，建有建军东路和希望大道两个校区。

学校于1996年5月由盐城工业专科学校与盐城职业大学合并组建而成。盐城工业专科学校(始名盐城工学院)创建于1958年，1986年成为全国建材类3所示范性高等工业专科学校之一；盐城职业大学创建于1985年。2000年，创建于1964年的盐城会计学校并入盐城工学院。

半个世纪特别是20世纪90年代中期以来，盐城工学院秉承“笃学格致、厚德重行”的校训，弘扬新四军“铁军精神”，确立“质量立校、人才强校、科研兴校、学科名校、文化塑校”的办学思路，围绕建材行业和地方经济社会建设，着力培养高素质应用型高级专业人才，不断提升科学研究和科技服务水平，形成了以工为主，理、工、文、艺、经、管、农多学科协调发展的办学格局。

学校设有19个教学院部，65个本科专业，面向全国31个省（市、自治区）招生，现有在校全日制普通本科生20000多人、联合及全程培养研究生191人。学校占地面积2270亩，校舍建筑面积59.2万平方米，固定资产总值21.2亿元，教学科研仪器设备总值3.47亿元。图书馆藏书170多万册。《盐城工学院学报（社科版）》是全国高校优秀社科期刊。

学校现有教职工1500多人，专任教师1200多人，其中“****”国家特聘专家4人、长江学者特聘专家2人、高级职称600多人、博士505人（含在读）、研究生导师135人。聘请特聘教授15人，聘请兼职教授180多人。现有国务院和省、市政府特殊津贴获得者、省“333工程”“青蓝工程”“六大人才高峰”培养人选等160多人，省级教学名师、省市有突出贡献中青年专家等15人。

学校在本科教学工作水平评估中获得优秀等级，是教育部“卓越工程师教育培养计划”试点高校。拥有3个国家级特色专业建设点、4个教育部“卓越计划”试点专业、7个省级重点专业(类)、3个专业入选江苏高校品牌专业建设项目、2个专业通过中国工程教育专业认证、2个专业通过住建部专业评估；建有1个国家级工程实践教育中心、1个国家级大学生校外实践教育基地、1个全国高校学生科技创业实习基地，13个省级实验教学与实践教育中心（含建设点）、1个江苏省大学生创业示范基地。学校获得国家级教学成果奖1项，江苏省教学成果特等奖1项，学生代表队先后获得“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛一等奖两次、交叉创新一等奖一次、“创青春”全国大学生创业大赛终审决赛金奖、“互联网+”创新创业大赛银奖，学生作品获世界工业设计最高奖项——红点奖。校“梦之声”合唱团屡次在国内外大赛中获奖，2011年2月应邀赴维也纳参加“中奥建交40周年金色大厅庆典音乐会”演出，2015年2月荣获全国第四届大学生艺术展演一等奖。近年来，毕业生就业率一直保持在98%以上，毕业生考研录取率已连续8年保持在10%以上，2017年达到17.10%。麦可思研究报告表明，学校2016届毕业生就业率、平均薪酬、对母校满意度等均高出非“211”本科高校平均水平，其中平均薪酬高出10%。学校多次被表彰为江苏省“高校毕业生就业工作先进集体”。

学校主动适应江苏沿海开发、建材行业和地方发展需要，加强学科基础建设和科学研究工作。拥有6个省重点建设学科。学校与江苏大学、南京工业大学等30多所高校联合培养研究生；2011年，学校被确定为“服务国家特殊需求人才培养项目”江苏省立试点单位；2012年，学校获省教育厅批准的单列专业硕士培养计划，开始全程培养专业硕士研究生。学校技术转移中心为国家级技术转移示范中心，获中国技术市场“金桥奖”，学校科技查新工作站为教育部部级科技查新工作站，建有江苏高校生态建材与环保装备协同创新中心，拥有江苏省新型环保重点实验室等8个省级重点实验室，江苏省模具智能制造工程技术研究中心等6个省级科技服务中心，1个省级大学科技园。

2013-2016年，学校获批国家自然科学基金、国家社会科学基金项目111项，国家科技支撑计划、星火计划等国家级项目39项，省部级项目334项；获批省级以上奖励34项，其中江苏省科学技术奖15项、省哲学社会科学优秀成果奖2项；获授权发明专利314件，其中2016年获授权发明专利178件，授权发明专利数列全省高校第17位、全国高校第89位，2017年1至6月份，授权发明专利数列全国高校第69位。学校荣获中国技术市场领域最高奖项“金桥奖”。教师发表SCI、EI等收录文章1087篇，影响因子最高31.14。学校被表彰为江苏省“科技工作先进高校”。

学校先后与美国、加拿大、英国、德国、澳大利亚、日本、韩国等国家和台湾地区等30所高校建立了友好联系和长期合作关系。学校与英国格林威治大学、美国底特律大学举办3个教育部批准的中外合作办学项目，与加拿大蒙克顿大学联合培养硕士，与英国北安普顿大学、台湾淡江大学、美国加州大学河滨分校、韩国江陵原州大学、韩国国民大学合作开展校际交流项目。

学校党委坚持以人为本，大力推进党的建设、民主治校、和谐校园和校园文化建设，总揽全局，领导科学发展的能力不断加强。学校党委被表彰为江苏省“高校先进基层党组织”，学校先后荣获全国“五四红旗团委”、全国“大学生社会实践先进单位”、全国“高校节能管理先进院校”、江苏省“文明单位”、江苏省“文明学校”、江苏省“高校思想政治教育工作先进集体”、 江苏省“高等学校和谐校园”、江苏省“平安校园”等荣誉称号。

站在新的起点，盐城工学院将汇聚全校师生的智慧和力量，坚持走与行业、区域融合发展之路，深入实施“质量立校、人才强校、科研兴校、学科名校、文化塑校”战略，全面提高教育质量，不断增强整体实力，努力实现“成为一线卓越工程师培养的重要基地、行业科技创新的重要源头、沿海开发与区域经济发展的重要支撑，加快建成特色鲜明的高水平应用型大学”的奋斗目标!

（有关数据截止2017年10月）

为更好地选拔优秀适岗人才，充实盐城工学院人员队伍，优化人员结构，盐城工学院（全额拨款事业单位）现决定面向社会公开招聘工作人员。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告如下：

一、资格条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，热爱高等教育事业；

（三）品行端正，具有良好的团队协作精神；

（四）具备应聘岗位所要求的专业知识及实践技能等资格条件（见岗位表）；

（五）具备适应岗位要求的身体条件；

（六）博士研究生年龄要求在40周岁以下（1978年1月1日以后出生），副高职称放宽至45周岁（1973年1月1日以后出生），正高职称放宽至50周岁（1968年1月1日以后出生）；

（七）应届毕业生应于2018年12月31日前取得相应学历和学位证书。取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发〔2012〕418号文件的有关规定执行。

二、报名

（一）报名时间及方式

1.报名时间：本公告为长期招聘公告。发布公告10个工作日后，学校根据岗位报名情况，不定期启动考核程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期截止2018年6月28日。学校人事处将及时公布每期招聘结果，并通报岗位招聘进展和空缺等情况。

2.报名方式：请将个人简历发送至rsc@ycit.cn和相应学院联系邮箱（详见岗位表）。

3.报名时间: 2018年2月7日至2018年6月28日16:00。

（二）报名注意事项

1.应聘人员按岗位要求如实填写有关信息。学校根据应聘人员提供的信息进行审核。若应聘人员弄虚作假，一经查实，即取消应聘资格。

2.各招聘岗位不设开考比例。

3.应聘人员只能从岗位表中选择一个岗位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，可在报名期内改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考核使用的身份证必须一致。

4.有下列情形之一的，不得应聘：

①现役军人，普通高校在读非应届毕业生；

②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

③应聘人员与招聘单位在岗人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系，到岗后又有直接上下级领导关系的；

④国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

三、考核方式及组织

（一）资格复审

考核之前，拟参加考核人员须提供报名材料原件和复印件，由学校人事处和相关部门对应聘人员的资格条件进行复审。凡有弄虚作假者（与报名表所填写信息或实际情况不符），一经查实，即取消应聘资格。

应聘人员须提交如下有关材料原件（并备一套复印件）：

1.应聘人员身份证；

2.应届毕业生须提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》、《毕业生就业协议书》和成绩单各1份；非应届毕业生和2017年毕业尚未就业的应届毕业生须提供已取得的学历和学位证书各1份；留学回国人员须提供驻外大使馆出具的《留学回国人员证明》；在国（境）外取得学历学位的需提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》；

3.科研业绩材料须提供第一作者发表的论文、成果奖项、发明专利等。

（二）考核程序

考核包括教学试讲、面试两个环节。具体考核时间、地点将通过电话、短信或网络告知应聘人员，未按通知要求参加考核者视为自动放弃。

1.教学试讲：根据招聘的岗位，确定一门核心课程试讲（具体内容另行通知），采用说课的方式，教学试讲总分为100分，合格线为60分，试讲成绩当场公布。根据试讲成绩从高分到低分的顺序和相应招聘岗位拟聘用人数，按1：3的比例确定参加面试人选，不足1：3的，按实有合格人数确定。

2.面试：按照学校自行制定的面试办法执行，主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。面试总分为100分，合格线为60分，面试成绩当场公布。

3.总成绩：试讲、面试均合格后，应聘人员考核总成绩按百分制计算。总成绩=教学试讲成绩×50%+面试成绩×50%。

四、体检考察及聘用

试讲、面试结束后，在考核合格的人员中，按照总成绩从高分到低分、招聘岗位拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行，同时必须符合江苏省教师资格体检标准。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在考核合格人员中根据总成绩由高到低的顺序一次性递补人员参加体检。

用人单位根据考核和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障厅网站及盐城工学院人事处网站上公示7个工作日。公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、所学专业、招聘考核的各项成绩、总成绩及排名等。

对公示无异议人员，经省教育厅、省人力资源和社会保障部门备案后，由盐城工学院为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同。有下列情形之一的，取消聘用资格：

1.应届毕业生未能按期取得相应学历学位证书的；

2.无工作单位的人员在学校通知签订聘用合同后，15个工作日内不与学校签订聘用合同者。

聘用审批后不再进行递补。初次就业的聘用人员试用期为12个月，其他聘用人员试用期为3个月。试用期满考核合格者予以定职定级；试用期满考核不合格者取消聘用资格，终止聘用关系。

五、招聘政策咨询

盐城工学院人事处、人才办负责人才招聘政策咨询。

咨询电话：0515-88298600，0515-88168891

联系人：方老师，董老师

投递时请注明信息来源于留学人才网-liuxuehr.com

六、招聘工作监督

盐城工学院监察处对此次招聘工作进行纪律监督。

监督电话：0515-88168027

联系人：陈老师

附件1：盐城工学院2018年公开招聘专业技术人员岗位表
附件2：2018年公开招聘专业技术人员引聘待遇、评价标准与考核指标一览表.xls

盐城工学院
2018年2月7日

盐城工学院2018年公开招聘专业技术人员岗位表

岗位代码	招聘单位	岗位名称	岗位类别	人数	学科、专业及方向	学历	学位	联系方式
01	机械工程学院 优集学院	教师	专业技术岗位	5	机械制造及其自动化、机械设计及理论、流体机械及工程、机械电子工程	博士研究生	具有相应学历学位	刘老师 0515-88168179 yglbr@126.com
02	化学化工学院	教师	专业技术岗位	8	化学工程与技术类、林产化学加工工程、药学、制药工程、药物化学、化学类	博士研究生	具有相应学历学位	邵老师 0515-88298190 jlshao@ycit.cn
03	经济管理学院	教师	专业技术岗位	8	管理学、经济学、理学（地理学或系统科学）、 计算机（研究方向与大数据相关）、应用数学（研究方向与金融数学相关）	博士研究生	具有相应学历学位	焦老师 0515-88168753 jiaoweiling@foxmail.com
04	电气工程学院	教师	专业技术岗位	5	电气工程、控制科学与工程、测控技术与仪器	博士研究生	具有相应学历学位	张老师 0515-88168187 zhangjun@ycit.cn
05	人文社会科学学院	教师	专业技术岗位	2	汉语言文学、工商管理 （旅游管理、酒店管理）、历史学、地理学、经济学、法学（社会学）	博士研究生	具有相应学历学位	杨老师 0515-88298585 yangshiqing@ycit.cn
06	设计艺术学院	教师	专业技术岗位	1	美术学、建筑学、设计学、工业设计、文艺学、纺织科学与工程、计算机科学与技术、美学、风景园林学	博士研究生	具有相应学历学位	乐老师 0515-88298231 yue@ycit.cn
07	材料科学与工程学院	教师	专业技术岗位	7	材料科学与工程（无机非金属材料、复合材料、金属材料、高分子材料、材料化学等）、交通运输工程、凝聚态物理、高分子化学物理	博士研究生	具有相应学历学位	温老师 0515-88298249 wcm@ycit.cn
08	土木工程学院	教师	专业技术岗位	3	建筑学与城市规划（含全部二级学科专业）、土木工程、市政工程或环境工程、供热、供燃气、通风及空调工程、结构工程、工程力学、固体力学、流体力学，岩土工程，地下空间工程、桥梁与隧道工程，大地测量，道路与铁道工程，防灾与减灾工程，水利水电工程、采矿工程，动力工程及工程热物理、摄影测量与遥感、热能工程、流体机械及工程、制冷及低温工程、能源与环境工程	博士研究生	具有相应学历学位	姚老师 0515-88168207 yaojintao@ycit.cn
09	纺织服装学院	教师	专业技术岗位	4	纺织科学与工程（纺织工程、纺织化学与染整工程、服装设计与工程）、材料科学与工程（高分子材料、生物医用材料方向）、应用化学	博士研究生	具有相应学历学位	王老师 0515-88298262 king@ycit.cn
10	信息工程学院	教师	专业技术岗位	6	计算机（大类）	博士研究生	具有相应学历学位	张老师 0515-88298822 zhangcb@ycit.cn
11	汽车工程学院	教师	专业技术岗位	4	机械工程（含全部二级学科）、动力机械及工程、工程热物理、冶金物理化学、农业机械化工程、检测技术与自动化装置、 电机与电器	博士研究生	具有相应学历学位	马老师 0515-88298706 maxiaoying@ycit.cn
12	环境科学与工程学院	教师	专业技术岗位	5	环境科学与工程（环境科学、环境工程、生态学）、机械工程类（化工过程机械）、农业类（农业生物环境与能源工程、土壤学）、化学或化工类（环境催化方向）、生物学（生态学）	博士研究生	具有相应学历学位	高老师 0515-88298810 huijoinnow@163.com
13	外国语学院	教师	专业技术岗位	1	英语语言文学，日语语言文学，比较文学、文艺学、传播学、历史学、社会学、民俗学、教育学、课程与教学论等涉外（英美日）研究学科专业	博士研究生	具有相应学历学位	吴老师 0515-88168227 ycitwb@ycit.cn
14	海洋与生物工程学院	教师	专业技术岗位	6	生物工程、发酵工程、生物学、生态学、免疫学、海洋科学、水产养殖、渔业资源、食品科学与工程、食品科学、农产品加工及贮藏工程、水产品加工及贮藏工程、粮食油脂及植物蛋白工程、生物化工	博士研究生	具有相应学历学位	邓老师 0515-88298965 denglina121@163.com
15	马克思主义学院	教师	专业技术岗位	3	马克思主义原理、哲学、近现代史、党史	博士研究生	具有相应学历学位	葛老师 0515-88298673 ycyzgp@163.com
16	数理学院	教师	专业技术岗位	5	数学类、统计学、理学（复杂系统专业）、凝聚态物理	博士研究生	具有相应学历学位	孙老师 0515-88168221 10126162651@qq.com
17	体育教学部	教师	专业技术岗位	1	体育（人文、训练、运动人体科学）	博士研究生	具有相应学历学位	宁老师 0515-88298285 ncf@ycit.cn
18	江苏省新型环保重点实验室	教师	专业技术岗位	5	材料科学与工程、环境科学与工程、凝聚态物理、材料物理与化学、物理化学、应用化学、工业催化、无机化学、高分子化学与物理、无机非金属材料、有机无机复合材料	博士研究生	具有相应学历学位	张老师 0515-88298927 zwhuizi000@sina.com
合计				79

注：本次招聘的学科、专业名称参照《江苏公务员招录考试专业参考目录（2017）》、《学位授予和人才培养学科目录（2011年版，2015年增补）》执行，具体专业由学校负责解释。

邮件标题以：应聘单位名称-姓名-学历-专业-高校人才招聘网-gaoxiaozp.com