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上海市肺科医院2023年招聘事业编工作人员公告

上海市肺科医院2023-10-27 09:39

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上海市肺科医院(上海市职业病防治院)、同济大学附属上海市肺科医院创建于1933年,现已发展成为一所集医疗、教学与科研功能为一体的现代化三级甲等专科教学医院,连年跻身全国医院排行榜百强。现因医院业务发展需要,根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》﹝沪人社规(2019)15号﹞,按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会招聘以下人员:

一、招聘岗位及职数

招聘医疗岗位、医技岗位、护理岗位、行政岗位共计18人。

二、招聘对象与条件

(一)医疗岗位

岗位需求:胸外科、麻醉科、肿瘤科、中西医结合科、病理科、肺功能科等。

岗位职数:12人

任职条件:

1.临床医学相关专业硕士及以上学历(其中胸外科、肿瘤科、中西医结合科要求博士学历);

2.住院医师需取得《住院医师规范化培养合格证》;

3.专业知识扎实,独立工作能力强,能胜任岗位工作要求;

4.身体健康,遵纪守法,有良好的沟通能力、团队协作精神和较强的科研能力;

5.具有三甲医院工作经验者或主持国家级课题优先。

(二)医技岗位

岗位需求:检验科、营养科、实验室等。

岗位职数:4人

任职条件:

1.相关专业硕士及以上学历;

2.专业知识扎实,独立工作能力强,能胜任岗位工作要求;

3.身体健康,遵纪守法,有良好的沟通能力、团队协作精神;

4.具有三甲医院工作经验者或主持国家级课题优先。

(三)护理岗位

岗位职数:1人

任职条件:

1.相关护理专业本科及以上学历;

2.专业知识扎实,独立工作能力强,能胜任岗位工作要求;

3.身体健康,遵纪守法,有良好的沟通能力、团队协作精神;

4.具有三甲医院工作经验者优先。

(四)行政岗位

岗位需求:科教处等

岗位职数:1人

任职条件:

1.相关专业硕士及以上学历或学位;

2.专业知识扎实,独立工作能力强,能胜任岗位工作要求;

3.身体健康,遵纪守法,有良好的沟通能力、团队协作精神;

4.具有三甲医院工作经验者优先。

(注:外省市户籍人员,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内),截止日期为2023年9月31日。)

三、招聘办法

1.报名时间

2023年10月25日-2023年10月31日

2.报名方式

通过电子邮件方式将个人简历、学历学位证书、职称资格证书、执业证书、身份证、代表性科研成果等材料电子版(应聘材料恕不退还),发送至上海市肺科医院人力资源处邮箱,E-mail:feikejob@163.com。

3.资格审查

上海市肺科医院根据收到的应聘材料进行筛选与资格审查,并择优通知面试及相关考试。

4.面试及考核

通过简历筛选,根据招聘职数,按照一定比例择优确定面试及考核名单。由单位组织专家进行相关岗位的基础理论、岗位专业知识、业务能力和综合素质的面试与考核,可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试提问以主考官为主,其余考官可做补充性提问。

5.身体检查

面试通过者,组织体检。体检在上海市肺科医院进行。

6.考察

由上海市肺科医院组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

7.拟招聘人员的确定和公示

根据面试考核、体检结果,对拟录用人员在“上海市人力资源和社会保障局”网站上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上级主管部门上海申康医院发展中心审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、联系方式

单位地址:上海市政民路507号

邮编:200433

联系电话:65111879

E-mail:feikejob@163.com

上海市肺科医院(上海市职业病防治院)

2023年10月24日

原文出处:

https://rsj.sh.gov.cn/tzpgg_17408/20231024/t0035_1419028.html

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