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序号 | 招聘类别 | 招聘岗位 |
1 | 医师岗 | 临床医师:ABCD类重点学科 |
临床医师:特色学科 | ||
医技科室医师 | ||
2 | 护理岗位 | 2024年护理专业应届毕业生 |
专科护理人员(有工作经验者) | ||
3 | 医技岗位 | 医技人员 |
临床药师 | ||
4 | 医学科研岗位 | 专职PI |
科研助理 | ||
实验技术员 | ||
博士后研究人员 | ||
5 | 管理及其他岗位 | 医院职能部门工作人员 |
学科辅助文员 | ||
6 | 住院医师规范化培训人员(住培医师) |
01招聘类别一:医师岗位
职位1:临床医师:ABCD类重点学科
临床医师,承担所在临床学科的医教研防工作。
任职资格:
1、博士学历或学位;部分紧缺专业科室基础岗医师可放宽至硕士研究生学历;
2、2010年后全日制毕业生需完成住院医师规范化培训出站;
3、三级甲等医院工作经历优先;
4、心内科、骨科、消化内科、眼科、泌尿外科、神经外科、肿瘤科、普外科、神经内科、内分泌科、口腔科、肾内科、妇产科、重症医学科、介入血管外科、中西医整合医学科、呼吸内科、胸心血管外科、生殖医学中心
5、爱岗敬业,工作责任心强,医、教、研能力全面发展。
职位2:临床医师:特色学科
临床医师,承担所在临床学科的医教研防工作。
任职资格:
1、研究生学历,博士优先;
2、2010年后全日制毕业生需完成住院医师规范化培训出站;
3、三级甲等医院工作经历优先;
4、血液科、麻醉科、疼痛科、儿科、中医科、感染科、整形外科、耳鼻喉科、康复医学科、急诊医学科、皮肤科、全科医学科等学科相关专业;临床内、外科相关专业如有意愿接受调剂,从事上述学科医师岗位者亦可报名,择优录用。
5、爱岗敬业,工作责任心强,医、教、研能力全面发展。
职位3:医技科室医师
医技科室医师,承担所在医技学科的医教研防工作。
任职资格:
1、研究生学历,博士优先;
2、2010年后全日制毕业生需完成住院医师规范化培训出站;
3、三级甲等医院工作经历优先;
4、超声医学科、核医学科、放射科、病理诊断科、检验科、输血科等学科相关专业;临床内、外科相关专业如有意愿接受调剂,从事医技科室医师岗位者亦可报名,择优录用;
5、爱岗敬业,工作责任心强,医、教、研能力全面发展。
02招聘类别二:护理岗位
职位1:2024年护理专业应届毕业生
任职资格:
1、2024年应届高校毕业生,护理相关专业;
2、本科及以上学历;
3、爱岗敬业、品行端正,积极进取,乐于奉献,责任心强,有团队合作精神。
职位2:专科护理人员(有工作经验者)
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、三级甲等医院工作至少两年以上,有急诊科、重症医学科、口腔科、生殖医学科、手术室、血液透析中心、妇产科等相关工作经验者;
3、已取得护士执业证书;
4、爱岗敬业、品行端正,积极进取,乐于奉献,责任心强,有团队合作精神。
03招聘类别三:医技岗位
职位1:医技人员
医疗技术人员,承担相应医技科室的技术工作。
任职资格:
1、硕士研究生及以上学历,部分紧缺专业科室基础岗医技可放宽至全日制大专和本科学历;
2、招聘岗位:口腔科、耳鼻喉科、急诊医学科、介入血管科、生殖医学中心、放射科、核医学科、检验医学科、病理诊断科、血液科、重症医学科、结直肠病专科。
3、专业要求:口腔技术、影像技术、核医学技术、放射技术、检验技术、病理技术、呼吸治疗技术、康复治疗技术、肺功能技术、胚胎师、心电、医学及听觉言语等相关专业,基础医学、分子生物学等生命科学相关专业亦可;
4、爱岗敬业,工作责任心强,能够完成相关医、教、研工作。
职位2:临床药师
药学人员,承担医院药品流通、调配和临床药师工作。
任职资格:
1、临床药师岗位需硕士以上学历学位;
2、药学相关专业;
3、爱岗敬业,工作责任心强,能够完成相关医、教、研相关工作。
04招聘类别四:医学科研岗位
专职PI和科研助理为医院研究系列专业技术人员(研究实习员-助理研究员-副研究员-研究员),岗位设置在医院内设研究机构和各临床学科内。
实验技术员为医院实验系列专业技术人员,岗位设置在医院内设研究机构(研究所)和中心实验室。
主要研究方向:
序号 | 研究团队 | 研究方向 |
1 | 肿瘤微环境研究团队 | 肿瘤微环境的基础与转化研究 |
2 | 肿瘤分子诊疗研究团队 | 肿瘤分子诊疗 |
3 | 代谢性疾病研究团队 | 代谢性疾病的发病机制及分子诊断研究 |
4 | 心脏中心研究团队 | 心力衰竭、动脉粥样硬化及心律失常等心血管疾病的基础、临床及转化医学研究 |
5 | 脑科学与眼科学研究团队 | 认知功能障碍、遗传性出生缺陷疾病的分子遗传学研究和重大眼病研究 |
6 | 肠道微生态与慢性疾病研究团队 | 肠道微生态与疾病基础研究、肠道菌开发、生物信息及多组学分析等 |
7 | 线粒体能量与呼吸研究团队 | 能量代谢与疾病预防治疗 |
8 | 骨科基础与转化医学研究团队 | 医疗器械创新、智能仿生材料、纳米医学、骨肿瘤等 |
9 | 感染与免疫研究团队 | 真菌感染与免疫 |
10 | 分子基因检测中心团队 | 药物基因组学检测,提供个体化药物治疗方案 |
职位1:专职PI
任职资格:
1、博士学历学位,生命科学或医学相关专业;
2、海内外知名高校或研究机构副教授以上任职经历;
3、有独立的科研思维和开展科研工作的能力,具备科研奉献精神与团队合作意识;
4、近五年以第一作者或通讯作者发表影响因子不低于8分的SCI论著2篇及以上,其中1篇不低于10分;
5、主持国自然等科研项目,获得省部级以上各类人才计划者优先。
职位2:科研助理
任职资格:
1、博士学历学位,生命科学或医学相关专业;
2、近三年以第一作者发表SCI论著1篇及以上;
3、需有博士后经历,否则需先录入博士后流动(工作)站,根据具体录用岗位提供有竞争力的博士后薪资、优先(预)录取资格。
职位3:实验技术员
1、硕士及以上学历或学位,生命科学或医学相关专业;
2、有良好的科研基础,熟练掌握相关领域的实验技术,有发表SCI论文或主持科研项目的经历者优先。
职位4:博士后研究人员
主要招录岗位:设有博士点的各研究机构和重中之重、重点学科
任职资格:
1、35周岁以下,博士学历学位;
2、医学和生命科学等相关专业,既往科研业绩良好,有高水平文章成果;
3、符合我院博士后研究人员招录条件;
4、只招录全职博士后,不接受在职申请;
5、对科研工作有浓厚的兴趣和献身精神,勇于接受挑战,具备良好的协作精神。
05招聘类别五:管理及其他岗位
职位1:医院职能部门工作人员(含科员、办事员、技术员)
在医院职能部门承担管理、事务、后勤保障等相关工作。
任职资格:
1、全日制本科、研究生优先;
2、医学、管理学、经济学、社会工作、新闻传播、马克思主义、中文类及理工类(机电工程、热能与动力、建筑、设备工程、电气工程等)相关专业,有三级甲等医院相应职能部门或大型企业工作经历者者优先;
3、爱岗敬业,勤政廉洁,工作责任心强,有较强的服务意识、沟通协调能力和良好的团队合作精神。
职位2:学科辅助文员(学科秘书)
设置在临床学科中的非医疗岗位,主要在学科负责人的安排下承担学科行政事务,并根据科室的具体需求承担文书档案管理、宣传信息管理、医教研过程中的辅助性工作。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历、研究生优先;
2、医学、生命科学、计算机、信息工程、文秘、新闻等相关专业;
3、遵纪守法、品行端正、积极热情、爱岗敬业、组织纪律性强、工作责任心强。
06招聘类别六:住院医师规范化培训学员
上海市第十人民医院住院医师规范化培训基地预招录规培学员,基地范围(内科、外科、神经内科、眼科、口腔科、妇产科、急诊科、放射科、超声医学科、重症医学科、核医学科、临床病理科、全科医学科、儿科、麻醉科、)。
任职资格:
1、全日制医学专业(指临床医学类、口腔医学类)硕士及以上学历,博士研究生优先,儿科、麻醉科、全科可放宽至本科;
2、要求2024年应届毕业生或2023年毕业生(急诊、麻醉、全科等部分紧缺专业可按上海市要求在毕业年限上予以放宽);
3、最高学位必须是医学学位;
4、爱岗敬业、品行端正,积极进取,乐于奉献,责任心强,有团队合作精神;
5、具体名额以上海市公布名额为准。
08激励政策:
1、学员与单位签订培训暨劳动合同,按医院规定享受同级同类人员福利待遇,规培期间计算工龄、缴纳社会保险;
2、鼓励规培学员参与医院科研工作,参照正式员工标准享受相应科研奖励。成绩突出者在满足同等条件下在留院、转编、出国培养等给予倾斜政策;
3、符合条件的优秀博士可申请在职临床博士后。
09注意简历投递方式!!!
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10招聘办法:
1、报名
此次招聘采用无纸化线上报名形式,请扫描以下二维码,按要求完善个人信息并上传电子版简历,信息填报错误者不纳入招聘范围。请勿直接通过工作邮件传递简历,可能会导致简历漏收。
报名时间:即日起至报满为止。
简历投递:请关注“十院人力资源”微信公众号à选择第三栏“报名通道”,根据提示填写个人信息
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2、资格审查
人力资源处根据收到的报名信息进行筛选与资格审查,并择优通知面试及相关考试。
3、笔试和面试
通过简历筛选,择优确定面试、笔试名单。笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。面试内容主要测试岗位专业知识和综合素质。
4、联系方式
联系地址:上海市延长中路301号6号楼人力资源处
邮政编码:200072
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原文出处:
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