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上海交通大学医学院附属仁济医院创建于1844年,是一所学科门类齐全,技术力量雄厚,集医疗、教学、科研于一体的综合性三级甲等医院,承担着繁忙的医教研任务。为进一步深化干部人事制度改革,拓宽选人用人渠道,因工作需要,根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规[2019]15号)规定,按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘工作人员,有关事项公告如下:
一、招聘基本条件
1.遵纪守法,具有良好的思想政治素质和道德品质。
2.独立工作能力强,有良好的沟通能力、团队协作精神和较强的科研能力。
3.能服从医院安排去往杭州湾、南通、无锡等分院和各院区工作。
4、医师:须有医师执业证书、完成住院医师规范化培训,或2010年前主治医师聘书。
二、招聘岗位及要求
申请部门 | 岗位 | 学历要求 | 专业等要求 |
消化科 | 医师 | 博士 | 消化内科专业 |
研究 | 博士 | 生物或医学专业,有海外经历优先 | |
卫技(消化病理) | 大专及以上 | 检验专业 | |
风湿科 | 医师 | 博士 | 临床内科学,有系统临床和一定科研能力,能独立开展研究 |
卫技(超声) | 本科以上 | 影像专业 | |
心内科 | 医师 | 博士 | 心血管专业,扎实临床工作基础 |
研究(科研人员/实验技术员) | 博士 | 科研人员:生物信息学或生物医学背景/实验技术员:检验相关专业 | |
文员 | 本科以上 | 医疗相关熟悉心电图操作和整理文书工作和发票报销流程 | |
肾脏科 | 医师 | 博士 | 内科肾脏病专业 |
神经内科 | 医师 | 博士 | 神经病学专业 |
卫技 | 硕士以上 | 神经电生理及超声专业 | |
呼吸科 | 医师 | 博士 | 呼吸专业 |
血液科 | 医师 | 博士 |
血液学专业 发表过较高水平的科研论文或申请获得过专利或局级课题 |
卫技 | 本科以上 | 检验学,有较强工作能力,有高水平科研论文优先 | |
内分泌科 | 医师 | 博士 | 内分泌代谢专业 |
老年病科 | 医师 | 博士以上 | 老年医学/内科相关专业 |
研究 | 博士以上 | 医学或生物学相关专业 | |
肿瘤科 | 医师 | 博士 |
肿瘤学及相关专业 有国自然、海外留学经历优先 |
研究 | 博士 | 副研究员及以上,有海外经历优先 | |
卫技 | 本科 | 协助管理临床研究项目,有医学专业背景及工作经验者优先 | |
急诊科 | 医师 | 博士优先 | 急诊重症内科学方向 |
研究 | 博士 | 须有科研基础 | |
健康管理中心 | 医师 | 硕士以上 | 内科、外科专业 |
变态反应科 | 医师 | 博士 | 呼吸内科专业 |
全科医学科 | 医师 | 博士 | 内科、心血管、内分泌专业 |
感染科 | 医师 | 硕士以上 | 内科学专业 |
胃肠外科 | 医师 | 博士 | 普外科专业 |
胆胰外科 | 医师 | 博士 | 胆胰外科专业 |
泌尿科 | 医师(派遣) | 硕士以上 | 泌尿科专业 |
胸外科 | 医师 |
应届:博士 历届:副高以上 |
胸外专业 |
肝脏外科 | 医师 | 博士 | 肝脏外科学 |
神经外科 | 医师 | 博士 | 神经外科学 |
研究 | 博士 | 神经相关研究背景并有文章发表 | |
颅脑创伤中心 | 医师 | 博士 |
神经外科学专业 国际顶尖杂志以第一/共一作者发表临床研究论文 |
脑血管疾病中心 | 医师 | 硕士及以上 |
神经内外科专业、脑血管病专业有神经介入基础,有国自然或国青课题优先 脑血管病专业 |
研究 | 博士 | 神经科学研究经验,在国外研学经历3年以上,有国自然或国青课题者优先 | |
血管外科 | 医师 | 硕士及以上 | 血管外科 |
创伤骨科 | 医师 | 博士 |
手外专业/创伤专业 有一定科研能力 |
研究 | 博士 |
三年内作为项目负责人取得国自然 有第一或者通讯作者高分文章发表 |
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骨关节外科 | 医师 | 博士 | 骨科专业,有第一或共一多篇高分文章发表,有省部级以上课题优先 |
心血管外科 | 医师 | 医师博士/体外循环师本科及以上 | 心血管外科/临床医学 |
眼科 | 医师 | 博士 | 眼科专业,具有系统的科研培训经历且发表SCI论文至少一篇,有参与国家自然科学基金撰写或完成经历 |
耳鼻咽喉科 | 医师 | 博士 | 耳鼻咽喉科 |
整形外科 | 医师 | 博士 | 整形外科、眼科、五官科、肿瘤外科相关专业 |
妇产科 | 医师 | 博士/超声:硕士以上 | 妇产科专业/超声:影像 |
研究 | 博士 |
1、免疫学、肿瘤学、生物信息学、药学等专业2、已有扎实的免疫学和细胞生物学研究经验,或生物信息学分析背景,能独立完成课题中的相关实验;3、熟练掌握细胞培养及转染、原代细胞分离、流式细胞分析技术、CRISPR基因编辑和筛选、免疫组化实验、免疫共沉淀等分子生物学技能。4、具有巨噬细胞研究背景、CRISPR基因编辑或CAR-T细胞治疗经验者优先; 5、具有海外科研经历者优先; |
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头颈外科 | 医师 | 硕士以上 | 外科相关专业 |
儿科 | 医师 | 硕士以上 | 儿科专业,历届须副高以上职称,有一定亚专业基础 |
麻醉科 | 医师 | 硕士以上 | 麻醉专业 |
研究 | 博士 | 生物化学、分子生物学、免疫学、神经生物学相关专业 | |
卫技(实验室技术员) | 硕士以上 | 生物学相关专业 | |
麻醉科疼痛 | 医师 | 硕士及以上 | 麻醉骨科神经外科 |
重症医学科 | 医师 | 硕士以上博士优先 | 儿科学专业优先 |
卫技 | 本科以上 | 呼吸治疗师(RT) | |
检验科 | 卫技 | 博士 | 检验专业 |
放射科 | 医师 | 硕士以上博士优先 | 医学影像专业 |
放射科 | 卫技(技术员/影像研究人员) |
本科以上 /硕士及以上 |
医学影像技术专业/ 生物医学工程或信息处理等专业 |
放射诊疗科 | 医师 | 博士 | 临床医学肿瘤专业,有放疗上岗证优先 |
卫技(物理师/技术员) | 硕士以上/专科以上 |
生物医学工程/ 医疗器械专业 |
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输血科 | 卫技 | 本科以上硕士优先 | 临床医学、检验、生物化学、分子生物学、免疫学、遗传学相关专业,具有职格证及专业工作经验优先 |
超声医学科 | 医师 | 硕士以上 | 超声医学心超亚专业,熟练掌握心脏超声诊断技术,独立诊断且对疑难疾病有诊断能力,三甲经历优先 |
病理科 | 医师 | 硕士以上 | 病理专业 |
卫技 | 本科以上 | 检验专业 | |
肿瘤介入科 | 医师 | 硕士以上 | 介入放射学熟练DSA及CT磁共振引导下介入治疗 |
生殖医学科 | 医师 | 博士/超声:本科以上 | 妇产科、生殖、遗传、超声专业 |
研究 | 博士 | 生殖发育、遗传学、分子生物学、生物信息学专业 | |
卫技 | 本科及以上,博士优先 | 生物学(胚胎、生殖、发育、分子等)、遗传、检验专业 | |
核医学科 | 医师 | 博士 |
影像医学 有国自然优先 |
研究 | 博士 |
生物学、生物信息 化学相关专业,有出国经历优先 |
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卫技 | 硕士及以上 |
数学、物理学 影像技术相关专业 |
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心理医学科 | 医师 |
博士 副主任医师及以上 |
精神病与精神卫生学专业 |
研究 | 博士 | 临床医学专业有主持大型科研课题项目经验者优先 | |
药剂科 | 研究 | 博士 | 药学相关专业,发表Q1论文1篇以上,海外博后优先 |
卫技(临床药师) | 博士 | 药学专业,发表Q1论文1篇以上 | |
生物样本库 | 研究 | 博士 | 公共卫生、生物信息、肿瘤生物、免疫学相关专业,发表过SCI论文,能长期稳定从事生物样本及数据资源建设和应用工作 |
卫技 | 硕士以上 | 免疫学、公共卫生、临床医学、统计学、生物信息学、检验、分子病理等相关专业,对生物样本及数据管理和样本科学有持之以恒工作热情 | |
营养科 | 医师 | 硕士及以上学历,博士优先 | 临床医疗专业,有基础研究工作经历优先 |
卫技 | 博士 | 营养食品卫生专业 | |
康复 | 医师 | 硕士以上博士优先 | 康复医学及相关专业,有SCI论文发表优先 |
卫技 | 本科以上,硕、博优先 | 康复治疗师专业,有SCI论文发表优先 | |
口腔科 | 医师 | 博士有科研基础 | 口腔修复专业 |
三、报名方式
请将以下3项内容发送:rjzp2019@163.com
个人简历、《面试人员信息表》、《名册》(后2项点击下行链接下载)邮件名务必为“应聘科室+岗位+姓名+高校英才网gaoxiaozp.com”,不符标准不予接收,除此3项外其他材料不必发邮箱
链接:
https://pan.baidu.com/s/1CDHQUDYPVhjZkKeBhXdhiA
提取码:
cq1a
本人确保提供材料真实有效,无任何违纪违法行为,一经查实与事实不符视作自动违约并计档。
报名时间:即日起至2023年12月31日。
四、招聘程序
1.根据收到的简历进行筛选与资格审查后推荐给科室,由科室核心小组组织科室面试。
2.人力资源处组织专业考试并进行第二轮面试。
3.院部组织专家面试,主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,择优录取。
4.体检:参照《国家公务员通用体检标准(试行)》,统一组织在本院体检。
5.考察:由医院进行组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法和诚信录。
6.根据考核、体检、考察结果,对拟录用编内人员在上海市人力资源和社会保障局网进行公示,公示时间为7天,公示无异议报上海市人力资源和社会保障局核准备案,公示如有异议影响聘用的,根据查实结果确认是否录用。
五、相关待遇
最终签订合同性质根据面试结果确定,应聘者一经录用,其工资、福利和社会保险等相关待遇按照本市和医院有关规定执行。
上海交通大学医学院附属仁济医院
原文出处:
https://www.renji.com/default.php?mod=article&do=detail&tid=11417