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一、哈工大苏州研究院简介

哈工大苏州研究院是苏州市、吴中区和哈工大共同建设的哈工大在长三角地区唯一的综合性研究院，研究院依托苏州市经济、区位、生态、政策等开放优势和哈工大在人才培养、科学研究、成果转化、国际合作等方面办学优势，布局建设航空航天、机器人及装备制造、新材料、节能环保、信息通信、金融科技等领域的七大创新研究中心，打造高水平产教融合人才培养基地、产业创新孵化平台和国际交流合作平台。

二、高效电化学储能技术团队简介

1.依托平台

团队依托哈工大苏州研究院、化工与化学学院、电气工程及自动化学院、国家储能技术产教融合创新平台、国家能源寒地新型电力系统重点实验室、寒地电化学储能与碳中和教育部工程研究中心、新能源转换与储存关键材料技术工信部重点实验室、储能与电力变换技术工信部重点实验室等平台。

2.研究方向

（1）高效电化学储能

面向国家“双碳”战略对高效电化学储能技术的迫切需求，开展高能量密度、高功率、高安全和长寿命新一代电池关键技术攻关，研究高容量高功率正负极材料批量合成、宽温域电解质设计、高稳定电极/电解质界面调控、高比特性电池新结构设计、高效预锂化及电池评价分析等新技术，开发适用于电动汽车、储能系统、快充快放等多种应用场景需求的高效储能技术与装备。

（2）氢储能与电力变换

采用氢燃料电池发电、储能系统高效电能变换、分布式组网与微电网运行调控技术实现高效高集成电氢耦合储能，解决电热氢综合能量管理效率低、构网型变换器电能质量差、分布式组网及柔性调控策略不完善等问题，办公与工业园区、数据中心等氢能零碳电力全生态应用社区。

3.团队概况

团队由哈尔滨工业大学化工与化学学院电化学储能研究团队与电气工程及自动化学院储能与电力变换研究团队联合组建，团队中杜春雨教授、宋凯教授为哈工大长聘教授，团队现有教授6人、副教授及助理教授4人，包括国家级高层次人才1人、国家级高层次青年人才2人。

团队在高比特性电极材料、高性能电解质与界面调控、电池结构设计与制造、电池故障诊断与寿命预测、可再生能源制氢、深冷高压储氢、氢燃料电池发电等方面具有深厚科研基础。研究成果成功用于遥感与气象卫星、月球探测等国家重大工程，并在通讯、工业储能等领域得到工程应用。

团队获国家科技进步二等奖1项、省部级科技奖励6项。近年来承担国家重点研发计划、国家自然基金重点、省部重大产业化等项目70余项。在Nature Communications、Angew Chem Int Ed等期刊上发表SCI论文600余篇，获授权发明专利150件；出版学术专著4部。

三、负责人介绍

杜春雨，哈尔滨工业大学化工与化学学院副院长、教授、博士生导师，国家级高层次人才，特种化学电源研究所所长。承担国家自然基金重点项目、国家节能与新能源汽车重大专项、国家重点研发专项课题等项目20余项。在Nature Communications、Energy Environ Sci、Angew Chem Int Ed等国际权威期刊发表SCI论文200余篇，出版学术专著4部。荣获国家科技进步二等奖、黑龙江省技术发明一等奖、自然科学一等奖和二等奖等奖励。长期面向国家国防重大需求，致力于锂离子电池和燃料电池等先进化学电源关键材料、结构设计、状态评价分析等领域研究，在核心材料与部件设计、多尺度界面调控、状态诊断方法等方面取得多项重要突破,研究成果实现重要工程应用并在多家知名企业成功转化。

宋凯，哈尔滨工业大学学科建设办公室副主任、教授、博士生导师，国家级高层次青年人才，储能与电力变换技术工信部重点实验室主任，储能与电力变换研究所所长，哈尔滨工业大学青年科学家工作室学术带头人。长期从事储能与电力变换技术研究，授权国家发明专利72项，美国专利2项，应用转化11项。在高水平期刊和学术会议上发表论文146篇，出版中英文学术专著和国家重点规划教材5部，主持和参与制定国家标准与行业规范6项，修订国际标准2项，获省部级科技成果奖励3项。

四、招聘岗位

序号	岗位名称	岗位职责	招聘条件	招聘人数
1	专业技术岗位（根据情况聘为领航学者、神舟学者、神舟青年学者、优秀青年科学基金项目（海外）、准聘教授、研究员等。 ）	在高性能电池关键材料、电解质与界面调控、电芯设计与开发、电池成组技术、可再生能源制氢、燃料电池发电、储能与电力变换技术、储能系统并网等领域开展科研攻关。	电化学、化工、材料、电气等相关专业博士及博士后。薪资优厚，根据情况工作地点可弹性化。	4-5人
2	研发工程师岗位	从事高效电化学储能领域技术创新、系统应用设计及开发。	1.硕士研究生及以上学历，年龄不超过35周岁； 2.具有电化学、化工、材料、电力电子领域工程经验，有良好的产品分析与设计思路，有较强的逻辑分析能力； 3.有强烈的创新意识，工作主动积极，能承受一定工作压力； 4.有较强的学习能力、沟通表达能力、逻辑思维能力、写作能力、团队协作能力。	4-5人
3	工艺工程师岗位	从事高效电化学储能领域工艺优化、试制与系统调试。	1.全日制大学本科及以上学历，具备丰富的电池行业经验； 2.化工、材料、电化学或机械等相关专业； 3.具有快速学习能力、较强的责任心和抗压能力； 4.具备良好的沟通和协调能力，能够与团队成员有效合作； 5.具有较好的文字和沟通表达能力，熟练掌握office办公软件。	4-5人
4	管理岗位	负责项目管理、合作单位联络、绩效考核、场景定位、结题验收等工作。	1.硕士研究生及以上学历，年龄不超过35周岁； 2.2年以上企业管理经验者优先； 3.具有强烈的事业心和责任感，有良好的表达、沟通和团队协作能力，工作主动积极，能承受一定工作压力； 4.具备较强的分析及解决问题能力、学习能力和文字表达能力。	2人

五、应聘方式

请应聘者参照招聘公告有关要求，下载并填写《专业技术类岗位申请表》（见附件），将申请表、个人简历、学历学位证书等资料发送至相关方向联系人，并抄送至研究院行政事业部hrhitsri@hit.edu.cn。邮件标题及申请表、简历命名格式为“应聘岗位-姓名-最高学历-毕业院校与专业+高校英才网gaoxiaozp.com”，例如“飞行器总体布局岗＋张三＋博士＋哈尔滨工业大学航空航天专业+高校英才网gaoxiaozp.com”。

联系方式：

马老师，请发简历至mayulin@hit.edu.cn（高效电化学储能方向）

宋老师，请发简历至kaisong@hit.edu.cn（氢储能与电力变换方向）

附件：专业技术类岗位申请表.docx

原文出处：

http://sri.hit.edu.cn/2024/0424/c17244a342931/page.htm