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一、学校及学院情况简介

中国石油大学（华东）地处海滨城市青岛，坐落在第九个国家级新区—青岛西海岸新区，是教育部直属全国重点大学，是原国家“211工程”和“985工程优势学科创新平台”重点建设高校，2017年进入国家“双一流”建设高校行列。学校是教育部和五大能源企业集团公司共建、教育部和山东省人民政府重点共建的高校，被誉为“石油科技、管理人才的摇篮”。

经济管理学院成立于2001年，其前身是1983年成立的华东石油学院管理工程系。学院下设管理科学系、信息管理系、战略与营销系、会计系、经济系等5个系，在工程管理、信息管理与信息系统、市场营销、会计学、经济学等5个专业招收本科生，设有MBA、MPAcc、MEM、金融硕士、工业工程及管理等5个专业硕士学位授权点，拥有管理科学与工程一级学科博士点及博士后流动站，目前在校生2000余人。学院现有专任教师107人，其中教授23人，博士生导师14人。专任教师中有1人获得国家杰出青年科学基金资助，2人入选山东省泰山学者计划，学院名誉院长是中国工程院院士刘合。

过去30余年里，经济管理学院从黄河三角洲到黄海之滨，在儒家文化厚重的齐鲁大地扎根生长，在青岛西海岸新区这片最具经济活力的热土快速发展。学院不仅培养出了一大批杰出的校友，在学科及科研建设方面也取得斐然成绩。近三年，学院教师承担了国家自然科学基金重点项目1项，其他国家级科研项目10余项；获得教育部高等学校科学研究（人文社科）优秀成果二等奖1项，山东省社会科学优秀成果一等奖2项，二等奖5项，部分成果获得省部级以上领导肯定及批示；学院师生的科研论文发表在The Energy Journal、Energy Economics、Ecological Economics、EJOR、Naval Research Logistics、IEEE Transactions on Engineering Management等学科领域内的重要国际期刊。步入新时代，学院将秉持“科研兴院、人才强院”的发展理念，努力打造一支师德高尚、勤奋敬业又富有创新力的师资队伍，持续提升人才培养质量，加快推动国际化，为将学院建成一所具有影响有特色的高水平经管学院而努力奋斗！

诚挚邀请海内外青年才俊和学术大师加盟，共同实现人生梦想、铸就事业辉煌。

二、引聘对象及要求

学院2020年计划引进若干名相关学科方向的优秀博士（后）及高水平学科/学术带头人。招聘主要学科方向包括：工程管理、能源经济系统建模分析、运营管理、数据挖掘与智能决策、营销管理与创新、企业管理与可持续发展、资本市场与公司理财、会计理论与方法、能源与环境经济、金融理论与应用。其中，工程管理、营销管理与创新、会计理论与方法、金融理论与应用等方向急需高水平学科/学术带头人。

引进人才的层次主要包括：（1）光华学者（设领军岗、特聘岗和拔尖岗）；（2）特任教授、特任副教授、讲师；（3）师资博士后。关于不同层次人才的引聘条件及要求详见学校人事处网站链接“中国石油大学（华东）2020年招聘启事”（http://rsc.upc.edu.cn/2020/0305/c2315a294550/page.htm）。

三、人才待遇

学校及学院将为各类优秀人才提供良好的事业发展平台及具有竞争力的薪酬待遇，业绩特别突出者一事一议。

引进人才		年薪	职称	研究生招生	科研配套经费	安家费及房补	配偶及子女
光华学者	领军岗	不低于80万	教授二级	聘为博导，年单列博士招生指标不少于2个	不低于200万	不低于300万	安排配偶工作，协助办理未成年子女入托入学
	特聘岗	不低于50万	教授三级/四级	聘为博导，年单列博士招生指标不少于1个	不低于50万	不低于200万	安排配偶工作，协助办理未成年子女入托入学
	拔尖岗	不低于30万	教授四级	聘为博导，年单列博士招生指标不少于1个	不低于30万	不低于50万	协助办理未成年子女入托入学
特任教授		不低于30万	-	认定硕士生导师资格，年招生指标2-4个	15-20万	30万（聘为教授）、15万（纳入常聘序列）	-
特任副教授		不低于27万	-	认定硕士生导师资格，年招生指标2个	5-13万	15万（聘为副教授）	-
讲师		不低于18万	讲师	-	3-10万	15万（聘为副教授）	-
师资博士后		不低于25万	-	-	2-6万	提供博士后公寓、15万（聘为副教授）	-

注：1.上表中所列安家费、购房补贴为学校提供；除此之外，符合条件的出站博士后，青岛市给予25万元安家补贴，青岛西海岸新区给予10万元生活补贴；青岛市将为其行政辖区内初次就业并具有青岛户籍的博士提供安家费每人15万元；2.学校将按规定为聘任人员缴纳住房公积金、社会保险等。

四、应聘方式

（1）应聘光华学者请填写《中国石油大学（华东）“光华学者计划”申请表》，将申请表、3篇代表作全文、推荐信以及相应佐证材料直接发送至学校高层次人才办公室邮箱talent@upc.edu.cn以及学院招聘邮箱（投送简历时请在邮箱标题注明信息来自：高校英才网_www.gaoxiaozp.com）。

（2）其他应聘人员请在学校人才招聘系统里注册，如实填写详细简历并选择岗位。

（3）应聘人员请确保信息材料真实有效，如发现与实际情况不符，将取消应聘资格。

五、联系方式

电话：0532-86983285（于老师）、0532-86983298（周老师）

邮箱：yutian@upc.edu.cn（于老师）、pzhou@upc.edu.cn（周老师）

原文出处：

http://sem.upc.edu.cn/2020/0314/c13595a295173/page.htm