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一、引进高层次人才类型与数量、条件及要求
(一)二级学院科技副院长:8名(详见:附表一),具有博士学位或高级职称的学术带头人,有较强的科研或服务社会能力,取得较好的科研成绩;
(二)技术服务型教师:24名(详见:附表二)。具有博士学位或高级职称。由龙岩学院与企业联合引进,入编龙岩学院,享受龙岩学院同等条件工作人员的职称晋升等相关待遇,承担部分教学、科研任务,主要职责是科技服务产业创新发展。
(三)教学、科研型教师:18名(详见:附表三),要求具有博士学位或高级职称。
引进的高层次人才必须具有副教授及以上职称或博士学位,并在本学科领域具有较高学术造诣和较强科研能力,能够带领或融入学术团队进行教学科研工作。其中:具有教授职称的年龄要求在55周岁及以下;具有非教师职称系列的应用型副高职称的年龄要求在45周岁及以下;具有博士学位的年龄要求在35周岁及以下。
二、待遇
(一)二级学院科技副院长
1. 引进5年内,享受每月4000元生活补助,试用一年,考核合格,一次性给予安家费40万元,合计64万元。
2. 年薪20万元以上,科研启动费面议。
(二)技术服务型教师(博士或高级职称者)
1. 引进5年内,享受每月4000元生活补助,试用一年,考核合格,一次性给予安家费40万元,合计64万元。
2. 既享受龙岩学院在编教师的基本工资、五险一金及教学、科研绩效奖励(12~15万元),同时又可根据协议获取企业年薪10~30万元。
(三)教学、科研型教师:
1. 引进5年内,享受每月4000元生活补助,试用一年,考核合格,一次性给予安家费40万元,合计64万元。
2. 年薪12~15万元。
3. 科研启动经费10万元(文科),25万元(理工科)。
以上三类引进人才的配偶,具有全日制硕士研究生及以上学历,可直接入编龙岩学院。合同服务期七年,对于特别优秀的高层次人才,实行“一人一策”。
三、引进计划
附件一:二级学院科技副院长,计划招收8人
序号 |
院系 |
引进人才的学科或研究方向 |
1 |
文学与传媒 学院 |
新闻传播类 |
2 |
外国语学院 |
翻译、商务英语等英语(类)专业 |
3 |
经济与管理 学院 |
工商管理类(或经济类、金融类) |
4 |
教育科学学院 |
教育学类 |
5 |
信息工程学院 |
计算机硬件类及相关专业 |
6 |
化学与材料 学院 |
材料类、应用化学类、环境类相关专业 |
7 |
资源工程学院 |
采矿工程类、地质工程类、测绘工程类、土木工程类 |
8 |
奇迈学院 |
土木工程、计算机、机械工程、财务管理、学前教育 |
附件二:技术服务型教师,计划招收24人
序号 |
合作企业 |
拟招岗位或专业方向 |
拟招 人数 |
拟招专业 |
1 |
紫金矿业集团矿冶设计研究院 |
项目负责人、科研 |
4 |
矿物加工、冶金、化工 |
2 |
福建龙净环保股份 有限公司 |
脱硫设计、水处理、研发、设计 |
5 |
化学、化工、热能与动力、环境工程、水处理、高分子材料 |
3 |
福建宏贯路桥防腐 科技有限公司 |
材料力学 受力分析 |
1 |
材料学或化学 |
4 |
龙岩市海德馨汽车 有限公司 |
研发工程师 |
1 |
汽车、电气、机械、液压、通信等相关专业 |
5 |
福建永强岩土股份 有限公司 |
副总工程师 |
1 |
土木工程、 岩土工程、地质、水文地质工程、海洋工程等 |
6 |
福建逢兴机电设备 有限公司 |
研发工程师 |
1 |
电气自动化、 机电一体化 |
7 |
福建望诚电子 有限公司 |
技术总监 |
1 |
物联网、软件设计与开发 |
8 |
福建龙生生物科技 有限公司 |
副总经理 |
2 |
生物医学、细胞生物学 |
9 |
福建龙夏电子科技 有限公司 |
半导体功率 器件研发、应用 |
1 |
微电子、电力电子 |
10 |
福建强纶新材料股份有限公司 |
技术中心 工程师 |
1 |
金属材料, 高分子材料, 复合材料 |
11 |
福建易动力电子科技股份有限公司 |
嵌入式软件 工程师、产品安全与可靠性工程师 |
2 |
电气工程及其自动化、电子与机械、电路与系统、电子信息工程等相关专业 |
12 |
福建龙岩闽雄生物 科技股份有限公司 |
技术经理 |
1 |
微生物 |
13 |
福建钰辰微电子 有限公司 |
研发技术 总监 |
1 |
导电油墨、RFID、 集成电路、 系统集成、微电子 等物联网相关领域 |
14 |
福建辰光电子 有限公司 |
研发技术 总监 |
1 |
集成电路、系统集成、 智慧城市等物联网 相关领域 |
15 |
福建龙马环卫装备 股份有限公司 |
电气工程师 液压工程师 项目负责人 |
3 |
电气工程及其自动化、电子信息工程、液压技术、液压流体力学、固废处理等相关专业 |
16 |
福建龙新三维阵列 科技有限公司 |
化工研发 工程师 |
1 |
化学、化工或材料 相关专业 |
附件三:教学、科研型教师,计划招收18人
序号 |
使用单位 |
学科或专业方向 |
数量 |
要求 |
1 |
化学与材料学院 |
环境生态类专业 |
2 |
|
2 |
材料类专业 |
3 |
研究方向:金属材料、光电材料、新能源材料 |
|
3 |
机电工程学院 |
车辆工程 |
3 |
有企业工作经历优先 |
4 |
光电信息科学与工程 |
2 |
| |
5 |
控制工程、智能系统 |
2 |
| |
6 |
电气工程、电力工程、 电气信息工程 |
1 |
| |
7 |
教育科学学院 |
教育学 |
2 |
|
8 |
学前教育 |
2 |
| |
9 |
经济与管理学院 |
旅游餐饮类 |
2 |
|
10 |
景区开发与管理、城市规划与设计 |
2 |
会熟练应用Arcgis等规划软件 |
|
11 |
会计与审计类 |
2 |
| |
12 |
工商管理类 |
2 |
| |
13 |
马克思主义学院 |
马克思主义哲学 |
2 |
|
14 |
马克思主义政治经济学 |
1 |
| |
15 |
中共党史 |
3 |
| |
16 |
生命科学学院 |
动物医学类 |
2 |
|
17 |
生物制药技术或中药制药技术 |
1 |
| |
18 |
动物科学类 |
1 |
| |
19 |
食品科学与工程类 |
1 |
| |
20 |
体育学院 |
运动医学、运动康复与健康、运动人体科学 |
2 |
|
21 |
外国语学院 |
英语 |
3 |
旅游、商务、翻译等方向 |
22 |
文学与传媒学院 |
新闻传播学类 |
2 |
|
23 |
中国语言文学类 |
2 |
| |
24 |
社会学 |
1 |
| |
25 |
人类学 |
1 |
| |
26 |
历史学 |
2 |
| |
27 |
信息工程学院 |
计算机科学与技术类 |
2 |
|
28 |
应用数学专业 |
2 |
| |
29 |
艺术与设计学院 |
艺术学(产品设计方向) |
2 |
|
30 |
艺术学(美术方向) |
1 |
| |
31 |
机械类(工业设计专业) |
1 |
| |
32 |
表演艺术类(钢琴伴奏专业) |
1 |
| |
33 |
音乐学 |
1 |
| |
34 |
资源工程学院 |
桥梁与隧道工程、结构工程、防灾减灾工程及防护工程 |
2 |
|
35 |
摄影测量与遥感、地理信息系统、测量工程 |
2 |
|
四、报名及联系方式
(一)将本人简历发送至龙岩学院招聘邮箱:lyunhr@yeah.net。
(二)技术服务型教师及符合龙岩市****的博士,同时须尽快登录龙岩市引进人才平台(http://lyrcjt.com/about/?138_1.html),点击事业单位专业技术人才(企业专才)或龙岩学院人才申报窗口注册登录进行报名。
(三)咨询电话:0597-2793734、2793736(联系人:卢老师、方老师)