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厦门大学马克思主义哲学专业1981年开始招收硕士生，1985年获硕士学位授予权，2005年获博士学位授予权。上世纪80年代以来，马克思主义哲学专业教师先后主持2项国家社会科学基金重点项目、11项国家社会科学基金一般项目、7项教育部科研项目。在《中国社会科学》《哲学研究》《哲学动态》《世界哲学》《学术月刊》《马克思主义与现实》等学术刊物上发表论文近300篇，出版著作、教材合计逾50部。这些成果已获得中国图书奖荣誉奖1项，全国图书金钥匙奖1项，中宣部“五个一工程”奖1项（参与），国家社科基金优秀成果奖一等奖（参与）、三等奖各1项，教育部高校人文社会科学优秀成果二等奖2项，三等奖2项，福建省哲学社会科学优秀成果一等奖7项、二等奖5项、三等奖9项。

为学科建设需要，厦门大学哲学系马克思主义哲学专业诚聘各类优秀人才：

1.南强青年拔尖人才系列。

南强青年拔尖人才分为两类：A类人才和B类人才。申报人应具有良好的思想政治素质和品德学风，身心健康，能全职在校工作，并具备以下条件：

A类人才：

（1）具有博士学位；申报人一般不超过43周岁。

（2）一般应是近五年获批的国家“四青”人才或人文社科领域具备相当水平的青年人才。

B类人才：

（1）具有博士学位；申报人一般不超过38周岁。

（2）符合学科发展需要，具有突出的创新能力和发展潜力，学术研究方向具有鲜明特色；在其学术领域崭露头角，为同龄人中的拔尖人才，教学科研业绩符合学校文科教授职务任职条件，具备在支持期内入选A类人才的实力。

A类人才聘为教授，直接确认博导资格；B类人才一般聘任副教授职务（特任研究员学术头衔）或教授职务，纳入事业编制，实行准聘制管理（受聘教授职务的除外），具体要求按照学校有关规定和相关合同约定执行。

2.教授系列。

符合厦门大学文科教授任职条件：任职副教授期间至少主持1项国家级课题，在重要的学术刊物上发表5篇以上学术论文。

3.副教授系列。

符合厦门大学文科副教授任职条件：任职讲师（或助理教授）期间至少主持1项省部级课题，在重要的学术刊物上发表3篇以上学术论文。

4.欢迎优秀博士毕业生、博后出站人员应聘助理教授岗位。

联系人：杨松

邮箱：yangsong@xmu.edu.cn。

原文出处：

https://norm.xmu.edu.cn/info/1008/1451.htm