长沙学院2021年公开招聘教学科研、管理人员简章
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根据《事业单位人事管理条例》（国务院令652号）和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发〔2019〕1号），经研究决定并报中共长沙市委机构编制委员会办公室批准，长沙学院2021年面向社会公开招聘教学科研、管理人员56名。现将有关事项公布如下：
一、学校简介
长沙学院是长沙市人民政府举办的唯一一所本科高校，实行“省市共建共管、以市为主管理”体制。学校是国家“十三五”产教融合发展工程应用型本科规划高校，湖南省硕士学位授予单位立项建设单位，湖南省“双一流”高水平应用特色学院，湖南省文明高校，2020年度已进入本科一批招生。
学校坐落于浏阳河畔，占地约1970亩，校园湖光山色，风景秀美，为“湖南省园林式单位”，被誉为“最美大学校园”。校舍建筑面积约40万平方米，教学科研仪器设备总值2.2亿元，藏书140余万册。学校设有16个学院，48个本科专业，全日制本科生15412人，联合培养硕士、博士研究生423人。现有教职工1100余人，其中专任教师910余人。专任教师中具有正高级专业技术职务110人，具有副高级专业技术职务254人，具有博士学位教师333人。
学校有省“双一流”应用特色学科7个、省“十二五”重点建设学科4个、省“十一五”重点建设学科1个。拥有国家一流本科专业1个，教育部特色专业1个，教育部专业综合改革试点项目1个，省级一流本科专业19个，省级特色专业和专业综合改革试点项目8个。拥有省级教学团队2个，教育部大学生校外实践教育基地1个，省实践教学示范中心、省校企合作人才培养示范基地等省级实践教学平台34个。建有国际合作科研平台——联合国教科文组织国际自然与文化遗产空间技术中心长沙工作站、省重点实验室、省高校“2011协同创新中心”、省工程技术研究中心、省哲学社会科学重点研究基地等省部级科研平台16个。
学校致力于建设特色鲜明的高水平应用型地方大学，坚持“两型”（教学型和应用型）“两性”（地方性和多科性）和“一体两翼”办学定位，主动融入区域经济发展，构建以工程应用类学科专业群为主体，文化创意类与现代服务类学科专业群为两翼，理、工、文、管、法、艺等多学科协调发展的学科专业体系。
二、招聘原则
（一）坚持德才兼备的用人标准；
（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；
（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。
三、人员管理及待遇
列入相应事业单位编制，实行合同聘用制管理，服务期为8年。其岗位等级待参加单位竞聘后确定。博士引进待遇如下：
| 人才类型 | 基本安家费及购房补贴 | 科研启动费 | 预计年收入 | 其它 | |
| 自科类 | 社科类 | ||||
| Ⅰ类岗位博士 | 40万元起 | 5-10万元 | 3-5万元 | 约18万元 | 业绩突出者在基本安家费及购房补贴的基础上可适当提高（最高20万元） |
| Ⅱ类岗位博士 | 35万元起 | 5-10万元 | 3-5万元 | 约18万元 | |
| Ⅲ类岗位博士 | 30万元起 | 5-10万元 | 3-5万元 | 约18万元 | |
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备注： 1.博士安家费根据个人学术业绩或学习研究经历可适当上浮（最高20万元， 在入编并到岗工作后一次性发放到位）； 2.博士经认定后享受讲师待遇，取得一定业绩后可按学校政策破格晋档享受校内副高职称的基础性绩效工资； 3.业绩突出的博士可通过“绿色通道”破格申报高级职称； 4.按政策提供过渡性住房或租房补贴； 5.博士进校后安排加入科研团队，且支持进站做博士后或出国进修访学，访学期间全额享受基础性绩效工资； 6.应届毕业且无高校工作经历的新进博士，给予两年“教学科研能力提升期”，首年无额定教学工作量要求，第二年额定教学工作量为同级同类人员的1/2。 |
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四、报考资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；
（三）具有良好的品行和职业道德；
（四）具备岗位所需的专业或技能条件；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）岗位所需要的其他条件见《长沙学院2021年度人才引进计划表-博士研究生计划》（附件1）、《长沙学院2021年度人才引进计划表-硕士研究生计划》（附件2）。
有下列情形之一的人员，不得报名应聘：
1．曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；
2．尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3．涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
4．在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；
5．本次招考报名截止日前未取得毕业证、学位证的全国普通高等学校计划内统招全日制在读学生不得参加报名（2021届全国普通高等学校应届毕业生可暂凭加盖毕业院校就业部门印章的就业推荐表原件及岗位要求的其他相关材料报名、参加资格审查，但应在2021年7月31日前提供毕业证书原件、学位证书原件，否则取消聘用资格）。在读的普通高等学校计划内统招非2021届研究生不能以本科学历报考，其他情形以此类推；
6.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
五、招聘岗位、招聘计划及具体条件
此次招聘岗位38个,招聘计划56名，详见附件：《长沙学院2021年度人才引进计划表-博士研究生计划》（附件1）、《长沙学院2021年度人才引进计划表-硕士研究生计划》（附件2）。
说明：1．年龄要求：博士研究生年龄须35岁及以下（即1986年1月1日后出生）；硕士研究生年龄须30岁及以下（即1991年1月1日后出生）。博士研究生如有与所学学科专业相关的3年及以上行业、企业工作经验，年龄可放宽至38岁以下（即1983年1月1日后出生）
2．岗位所要求的工作经历应为全职工作经历，工作年限按足年足月累计计算。工作经历和服务年限时间截止计算至2021年7月31日。全日制在读期间（含国外留学学习期间）的实习、兼职、参加社会实践等不能计算为工作经历时间。
3．应聘人员本科阶段须获得相应的学历学位证。学历（学位）必须为国家认可的学历（学位）。对有疑义的国民教育学历（学位），以省以上教育行政部门认定的结果为准；对有疑义的党校学历（学位），以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准。国外留学所取得的学历学位须经教育部认证后才可报名。国外留学所取得的学历学位经教育部认证后可视同为相同等级国内计划内统招全日制学历。
4．岗位所要求的专业以教育部门发布的相关学科专业目录（附件4）和《湖南省2020年考试录用公务员专业指导目录》（附件5）为准，若出现应聘人员学科专业未列入专业目录的情形时，由学校依据相关资料予以认定。
5．岗位表备注为高校毕业生岗位的限应届高校毕业生及2019、2020、2021届未落实工作单位的高校毕业生报考，未备注的岗位则无此限制。
6．资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现报考者不符合报考条件、故意隐瞒真实情况或弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格。
六、招聘程序
发布信息—报名—资格初审—打印准考证—笔试—疾病防控—资格审查—考核—体检—考察—确定拟聘用人员名单（含资格终审）—公示—办理相关人事手续。
（一）发布信息
招聘简章、拟聘用人员公示通过长沙市人力资源和社会保障局官方网站http://rsj.changsha.gov.cn/、长沙学院网站http://www.ccsu.cn。有关考试具体安排、各环节相关信息等均在长沙学院人才招聘网http://rszp.ccsu.cn/zpsys公布，请应聘人员自行查阅，不另行通知。
（二）报名
1．本次考试采取网络报名方式进行。报考人员每人限报一个岗位。
2.报名网站：长沙学院人才招聘网http://rszp.ccsu.cn/zpsys。考生登录报名网站填写相关个人信息并按要求上传近期一寸正面免冠电子相片，上传的相片要求为35×45mm电子证件照片(蓝底证件照，jpg格式，100KB以下)。报名时，报考人员必须符合所应聘岗位的条件要求（尤其是各岗位明确的学科分类、学科名称、专业或研究方向）。
3．网络报名时间：应聘教学科研岗的博士研究生，报名时间为即日起至2021年5月6日（周四）17:00止。
应聘教学科研岗位、辅导员岗位、党政管理岗位、实验技术岗位、其他专技（心理专干）岗位，且学历要求为硕士研究生的，报名和网上缴费时间：2021年5月19日（周三）9:00—5月21日（周五）17:00。
网上缴费时间和安排，网上准考证打印时间另行通知，请关注长沙学院人才招聘网。
（三）资格初审
资格初审在网上进行，通过资格初审的人员可参加笔试。
（四）疾病防控
针对当前新冠肺炎疫情实际，考生进入考场前均需达到新冠肺炎疫情防控的有关规定及要求，并按要求提供证明及参加检测，具体详见考核方案，考核方案报名截止后在长沙学院人才招聘网发布，请应聘人员及时关注。
为维护全体考生和考务工作人员的健康权益，学校可能根据疫情形势在必要时调整疾病筛查方案。考生必须按要求配合完成疾病筛查工作，并在招考各过程中按要求佩戴好口罩。
（五）笔试
1.岗位学历或职称要求为博士研究生的，不参加笔试，资格审查合格后直接进入考核；岗位学历要求为硕士研究生的，须参加笔试。
笔试时间由学校在人才招聘网另行通知，具体以准考证上的时间、地点为准。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和本人有效居民身份证（不可用电子身份证代替）。缺少证件的考生不得参加考试。
2.笔试开考比例：辅导员岗位、党政管理岗位需参加笔试的岗位报名人数与招聘计划数的比例达到5:1（含5:1）方可开考，其他岗位（岗位要求为硕士研究生的）需参加笔试的岗位报名人数与招聘计划数的比例达到3:1（含3:1）方可开考，如果达不到开考比例，则取消或核减相应岗位招聘计划。
3.应聘教学科研岗位和实验技术岗位的，笔试科目为专业知识一门；应聘党政管理岗位的，笔试科目为公共基础知识一门；应聘辅导员岗位和其他专技（心理专干）岗位的，笔试内容为公共基础知识和专业知识两门。公共基础知识不指定考试范围，专业知识的考试内容根据各招聘岗位的要求而定，考试大致范围在长沙学院人才招聘网发布。
4.笔试成绩的合成：应聘辅导员岗位和其他专技（心理专干）岗位的人员公共基础知识与专业知识满分各为100分，笔试成绩按公共基础知识成绩占50%，专业知识成绩占50%合成（四舍五入保留两位小数）。其他岗位笔试成绩以考试科目成绩为准。
5.笔试成绩查询时间待定，请考生关注长沙学院人才招聘网(http://rszp.ccsu.cn/zpsys)有关通知公告。
本次考试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
（六）资格审查
1.岗位要求为博士研究生的，资格审查在现场考核当天进行。岗位要求为硕士研究生的，进入资格审查的人选，在报考辅导员岗位、党政管理岗位的人员中按照招聘岗位计划总数1∶5的比例、在报考其他岗位的人员中按照招聘岗位计划总数1∶3的比例，根据笔试成绩由高分到低分确定。辅导员岗位及其他专技（心理专干）岗位最后一名出现笔试成绩相同的情况时，专业知识成绩高者入围；党政管理岗位、教学科研岗位、实验技术岗位最后一名出现笔试成绩相同的情况时，均可参加资格审查。
2.进入资格审查的人员名单将在长沙学院人才招聘网公布，资格审查具体时间和地点另行通知。
3.资格审查需提交的材料（均为原件及复印件）：
A.个人简历
B.证件证书（原件及复印件）
本人正式有效的身份证；本科、硕士研究生和博士研究生学历、学位证书、职称证书。2021年的应届毕业生提供身份证、学生证、加盖毕业院校就业部门印章的《就业推荐书》和已获得的本科和硕士研究生学历学位证书。国外学历学位的报考人员凭已取得的学历学位证书和教育部留学服务中心颁发的《国外学历学位认证书》参加资格审查。
C．应聘马克思主义学院教学科研岗的博士以及应聘辅导员岗位的硕士，须提供党组织关系证明材料或党费缴纳证明。
D．岗位其他要求所提及的材料。
4.不按时参加资格审查或资格审查不合格的人员取消考核资格，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高到低依次递补。辅导员岗位及其他专技（心理专干）岗位若笔试成绩相同的，专业知识成绩高者入围；党政管理岗位、教学科研岗位、实验技术岗位最后一名出现笔试成绩相同的情况时，均可参加资格审查。同一岗位递补不超过两次。递补人员名单及资格审查时间在长沙学院人事处网页公布。
（七）考核
1.资格审查合格人员进入考核。
2.岗位学历要求为博士研究生的，考核方式包括试教、学术讲座和专业问答；岗位学历要求为硕士研究生，且应聘教学科研岗位的，考核由试教和专业问答组成；岗位学历要求为硕士研究生，且应聘辅导员岗位、党政管理岗位、其他专技（心理专干）岗位、实验技术岗位的，考核由专业问答和专业技能测试组成。
3.资格审查合格人员名单和考核公告将在长沙学院人才招聘网站上公布。
4.考核满分为100分，合格分数线为80分，低于合格分数线的考生不进入体检程序。考核成绩为评委组评分去掉一个最低分和一个最高分后的平均分（四舍五入保留两位小数）
（八）总成绩合成
参加笔试人员的考核总成绩按笔试成绩占40%，考核成绩占60%的比例合成（四舍五入后保留两位小数）。岗位要求为博士研究生的，考核成绩即为总成绩。
（九）体检
1.体检对象以岗位招聘数为基数，按1：1的比例，在达到合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分确定，若总成绩相同的，笔试成绩高者入围。入围体检人员名单及体检公告将在长沙学院招聘网站上予以公布。
2.体检参照现行公务员录用标准执行，由学校统一组织进行，具体时间和地点另行通知，费用自理。
3.未完成体检或体检不合格者不能列为考察对象。出现体检不合格或者弃权时，可从报考同一岗位达到合格分数线以上的考生中按总成绩从高分到低分依次递补，若总成绩相同的，笔试成绩高者入围（同一岗位递补只进行一次）。
（十）考察
1.体检合格人员进入考察。
2.考察由学校组织实施，参照公务员录用考察有关规定，采取走访调查、座谈、查阅档案资料、心理测试等形式进行认真、扎实、全面的考察。
3.当考察出现不合格或弃权，导致该招聘岗位考察人选空缺时，可从报考同一岗位达到合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分依次递补，若总成绩相同的，笔试成绩高者入围（同一岗位递补只进行一次），经体检合格后进行考察。
（十一）公示、聘用
1.考察结束后，考察合格人员即为拟录用人员。
2.拟录用人员名单经长沙学院审查，报长沙市人力资源和社会保障局审核通过后在长沙市人力资源和社会保障局官网上进行公示，公示期为7个工作日。公示期间放弃，或被举报查实为不合格导致岗位空缺的，不再递补。
3.拟录用人员名单经公示无异议后，用人单位将《长沙市事业单位公开招聘人员名册》报市人力资源和社会保障局，并办理相关人事手续。
4.所有录用人员须与用人单位签订合同，按规定约定试用期。试用期满合格的，予以正式聘任；不合格的，取消聘任。
七、其他
1.咨询电话：0731-84261360
2.报名技术咨询电话：0731-84261354
3.监督电话
长沙学院纪委办公室（监察处）：0731-84261284
长沙市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处：0731-88666078
附件：
附件1-长沙学院2021年度人才引进（招聘）计划表-博士.pdf
附件2-长沙学院2021年度人才引进（招聘）计划表-硕士.pdf
长沙学院
长沙市人力资源和社会保障局
2021年3月31日
原文出处：
http://rsc.ccsu.cn/info/1035/2781.htm